photo Conseiller / Conseillère en gestion de patrimoine

Conseiller / Conseillère en gestion de patrimoine

Emploi

-, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Conseiller en Gestion de Patrimoine Indépendant (H/F) Statut : Indépendant Localisation : SEINE SAINT DENIS CM RECRUTEMENT recrute pour un de ses clients, un cabinet en gestion de patrimoine, un Conseiller en gestion de patrimoine indépendant. Et si votre carrière commerciale prenait enfin la direction que VOUS choisissez ? Vous êtes commercial(e), vous aimez convaincre, écouter, transmettre et créer des relations durables. Vous avez envie d'un modèle aligné avec vos valeurs , où le conseil prime sur la vente, où la qualité compte plus que la quantité. Rejoignez un Cabinet de Gestion de Patrimoine haut de gamme qui vous proposons un nouveau départ : une activité indépendante, rentable, accompagnée et tournée vers l'humain. Votre mission : En toute autonomie, mais jamais seul(e), vous allez : - Développer, conseiller et fidéliser votre propre portefeuille dans votre région. - Accompagner vos clients sur des sujets à forte valeur ajoutée - Organiser votre agenda à votre rythme, pas de reporting inutile, pas de hiérarchie pesante - Rejoindre une équipe bienveillante, qui valorise la réussite collective et la transmission Ce qui est proposé : - Une formation d'intégration[...]

photo Conseiller / Conseillère en gestion de patrimoine

Conseiller / Conseillère en gestion de patrimoine

Emploi

-, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Conseiller en Gestion de Patrimoine Indépendant (H/F) Statut : Indépendant Localisation : Val de Marne CM RECRUTEMENT recrute pour un de ses clients, un cabinet en gestion de patrimoine, un Conseiller en gestion de patrimoine indépendant. Et si votre carrière commerciale prenait enfin la direction que VOUS choisissez ? Vous êtes commercial(e), vous aimez convaincre, écouter, transmettre et créer des relations durables. Vous avez envie d'un modèle aligné avec vos valeurs , où le conseil prime sur la vente, où la qualité compte plus que la quantité. Rejoignez un Cabinet de Gestion de Patrimoine haut de gamme qui vous proposons un nouveau départ : une activité indépendante, rentable, accompagnée et tournée vers l'humain. Votre mission : En toute autonomie, mais jamais seul(e), vous allez : - Développer, conseiller et fidéliser votre propre portefeuille dans votre région. - Accompagner vos clients sur des sujets à forte valeur ajoutée - Organiser votre agenda à votre rythme, pas de reporting inutile, pas de hiérarchie pesante - Rejoindre une équipe bienveillante, qui valorise la réussite collective et la transmission Ce qui est proposé : - Une formation d'intégration[...]

photo Conseiller / Conseillère en gestion de patrimoine

Conseiller / Conseillère en gestion de patrimoine

Emploi

-, 95, Val d´oise, Île-de-France

Conseiller en Gestion de Patrimoine Indépendant (H/F) Statut : Indépendant Localisation : Val d'Oise 95 CM RECRUTEMENT recrute pour un de ses clients, un cabinet en gestion de patrimoine, un Conseiller en gestion de patrimoine indépendant. Et si votre carrière commerciale prenait enfin la direction que VOUS choisissez ? Vous êtes commercial(e), vous aimez convaincre, écouter, transmettre et créer des relations durables. Vous avez envie d'un modèle aligné avec vos valeurs , où le conseil prime sur la vente, où la qualité compte plus que la quantité. Rejoignez un Cabinet de Gestion de Patrimoine haut de gamme qui vous proposons un nouveau départ : une activité indépendante, rentable, accompagnée et tournée vers l'humain. Votre mission : En toute autonomie, mais jamais seul(e), vous allez : - Développer, conseiller et fidéliser votre propre portefeuille dans votre région. - Accompagner vos clients sur des sujets à forte valeur ajoutée - Organiser votre agenda à votre rythme, pas de reporting inutile, pas de hiérarchie pesante - Rejoindre une équipe bienveillante, qui valorise la réussite collective et la transmission Ce qui est proposé : - Une formation d'intégration[...]

photo Directeur adjoint / Directrice adjointe d'accueil de loisirs

Directeur adjoint / Directrice adjointe d'accueil de loisirs

Emploi

Sorbiers, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Date prévisionnelle d'embauche : le 06 juillet 2026 Contrat : Contrat d'engagement éducatif (100 euros par journée travaillée) Date : du 06 au 31juillet 2026 (prévoir 5 journées en amont de préparation) Diplôme : BAFD - BPJEPS ou diplôme équivalent exigé Missions : En collaboration avec le responsable ACM : - Assure la gestion, l'organisation et l'animation de l'accueil de loisirs, - Accueille et anime les enfants dans le cadre de l'accueil de loisirs, - Est responsable des tâches administratives et de la mise en œuvre du projet pédagogique. Compétences : - Savoir travailler en équipe, - Capacité d'initiative, d'autonomie et de rigueur, - Avoir le sens du contact. Contact : Lettre de motivation et CV

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Responsable d'activité CVC

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

-, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Fusion RH, cultivateur de talents recrute un Responsable d'activités CVC-Salles blanches H/F pour son client SPIE France spécialisée dans la conception, la réalisation, l'exploitation et la maintenance d'installations économes en énergie et respectueuses de l'environnement. La Direction d'activités génie climatique (340 personnes à travers 12 agences) est en plein essor. Elle s'adresse à une clientèle tertiaire (Bureaux, Hôpitaux) et industrielle (pharma, micro-électronique, fabrication en environnement contrôlé, activité en salles propres). Elle est reconnue pour sa capacité d'innovation et sa compétence en gestion de projets clés en main et sur-mesure. Pourquoi rejoindre Spie ? : - Vous prenez la responsabilité opérationnelle d'un centre de travaux, avec un rôle structurant dans le pilotage de projets CVC allant de 500 K€ à 2 M€, dans des environnements industriels fortement réglementés, - Vous représentez l'activité génie climatique de SPIE en local, avec un rôle central, vous développez et consolidez des relations durables avec les clients et partenaires, - Vous bénéficiez de l'appui d'un grand groupe, tout en gardant l'autonomie et la proximité d'une structure locale[...]

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Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

-, 12, Aveyron, Occitanie

Nous recherchons pour l'un de nos coopérateurs un-e aide-soignant-e afin d'intervenir au sein de l'un de nos établissements du médico social, situé à ONET LE CHATEAU (12850). Vos missions : Intégré(e) à une équipe de soins, vous assistez l'infirmier(ère) dans les activités quotidiennes de soins. Vous contribuez au bien-être des résidents, en les accompagnant dans tous les gestes de la vie quotidienne et en aidant au maintien de leur autonomie. En collaboration avec l'infirmier(ère) et sous sa responsabilité, vous assurez auprès des patients des soins d'hygiène et de confort : toilette, repas, réfection des lits, accueil, installation et transfert des patients. Vous transmettez vos observations par écrit et par oral pour assurer la continuité des soins. Vous participez à la réalisation d'animations à destination des personnes admises dans des centres de soins de suite et de rééducation. Il est question de plusieurs contrats intérim possible tout au long de l'année selon les besoins en remplacement de l'établissement, et vos disponibilités. Il peut s'agir de missions au sein de MAS, FAM, EHPAD, ITEP, IME, entre autres. En tant qu'intérimaire chez Coopemploi : Vous[...]

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Conseiller / Conseillère clientèle à distance

Emploi

-, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Jobmania recrute pour son client : Europ Assistance ! Fondée en 1963, Europ Assistance, l'inventeur du concept d'assistance, accompagne ses clients dans plus de 200 pays et territoires grâce à un réseau de 750.000 partenaires agréés et 40 centres d'assistance. Notre mission est d'apporter aux personnes et aux entreprises des solutions adaptées à toute situation d'urgence ou de la vie quotidienne - n'importe où, n'importe quand. Europ Assistance fournit des services d'assistance automobile et habitation, d'assistance et d'assurance voyage, ainsi que des services d'assistance à la personne comme l'accompagnement des seniors, l'assistance à domicile, la télémédecine et la conciergerie. Vous souhaitez apporter votre talent au sein d'une entreprise qui donne du sens à votre métier, nous vous proposons de travailler dans les locaux ultra modernes d'Europ Assistance, au sein de notre Pôle d'Assistance Voyage. LES MISSIONS A votre arrivée, vous bénéficierez de 3 semaines de formation rémunérée pour commencer dans les meilleures conditions. Votre rôle est primordial : - En charge des appels entrants, vous serez la première personne que nos clients auront au téléphone - Vous[...]

photo Chef / Cheffe de rayon boulangerie-pâtisserie

Chef / Cheffe de rayon boulangerie-pâtisserie

Emploi

-, 971, Guadeloupe, Guadeloupe

Description du poste : Votre Défi Managérial C'est le cœur de votre mission : vous prenez la tête d'une équipe de 18 collaborateurs . Dans ce contexte stimulant, vous pilotez le quotidien de profils variés, incluant des représentants syndicaux. Votre sens du dialogue social , votre diplomatie et votre leadership naturel seront vos meilleurs alliés pour maintenir une cohésion d'équipe optimale.***Vos Missions de Pilotage Sous la direction du Chef de Département, vous portez la responsabilité globale de votre centre de profit : ·***Sublimation de l'offre : Garantir une mise en valeur attractive des gammes (pains, viennoiseries, pâtisseries) dans le respect strict des normes d'hygiène (HACCP) et de traçabilité. ·***Performance Financière : Piloter votre compte d'exploitation (CA, marges, démarque) pour maximiser la rentabilité de votre univers. ·***Stratégie Commerciale : Sélectionner les fournisseurs, définir une politique tarifaire compétitive et adapter l'assortiment aux attentes locales. ·***Maîtrise Logistique : Gérer les approvisionnements avec finesse en tenant compte des spécificités de l'acheminement en zone Outre-mer (anticipation des ruptures). ·***Leadership d'Équipe[...]

photo Responsable de rayon produits non alimentaires

Responsable de rayon produits non alimentaires

Emploi

-, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Rejoindre L'Entrepôt du Bricolage, filiale du Groupe SAMSE, c'est découvrir une entreprise dynamique où chacun contribue à un projet commun. Avec nos 2500 collaborateurs engagés, nous incarnons des valeurs fortes de partage, de confiance et de bienveillance. Chez nous la qualité des relations humaines est primordiale et nous t'offrons un environnement où tes talents peuvent s'épanouir. Prêt(e) à faire équipe et à tracer un avenir commun ? Tu mets le client au centre de chacune de tes actions, tu animes au quotidien ton équipe autour de la stratégie commerciale de l'entreprise. Les valeurs du collectif et d'entraide sont importantes pour toi, Véritable animateur(trice) de ton équipe que tu coordonnes au quotidien, tu as un poste clé qui t'offre de réelles responsabilités. En collaboration avec le/la Manager Vente, tes missions seront les suivantes : Garantir le rendu commercial et la rentabilité de ton rayon, dans le respect des règles de sécurité, Organiser, donner du sens et accompagner la montée en compétence de ton équipe (monitorats, tutorats...), Conseiller et renseigner la clientèle, grâce à ton approche personnalisée, Faciliter les échanges entre les différents[...]

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Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux

Emploi

Craon, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Effectue seul(e) l'enchaînement des travaux nécessaires au nettoyage et à l'entretien des surfaces et locaux. Nettoyage des locaux - Organiser méthodiquement son travail en fonction du planning et des consignes orales ou écrites - Vérifier et identifier les surfaces à désinfecter et déterminer les ordres de priorité selon le planning de réservation ou d'utilisation des salles - Repérer et alerter de la présence de pollution, de dégradation ou de panne et en rendre compte à sa hiérarchie - Connaître, respecter et tenir à jour les fiches de données de sécurité sur l'identification des produits d'entretien : utilisation et manipulation, composition, mesure, risques (toxicité), substances, stockage . - Effectuer le choix et le dosage des produits en fonction des surfaces à traiter - Aspirer, balayer, laver, dépoussiérer des locaux et des surfaces - Utiliser des équipements spécifiques pour un nettoyage respectueux de l'environnement et des personnes : nettoyeur vapeur - Identifier les différents matériaux - Respecter les conditions d'utilisation des produits - Différencier les produits acides et alcalins - Utiliser des instruments de nettoyage adaptés à la tâche - Assurer[...]

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Agent / Agente d’entretien des espaces verts

Emploi

Guidel, 56, Morbihan, Bretagne

Dans le cadre d'un contrat d'insertion assorti d'un accompagnement socio professionnel, vous travaillerez en équipe, à l'entretien des espaces naturels et du patrimoine des communes du bassin lorientais. Prise de poste au 16 mars 2026, Vérifiez votre éligibilité à un "contrat d'insertion par l'activité économique" , avec votre conseiller avant de postuler. Horaire du lundi au jeudi 08h00/13h15 et vendredi 08h00/13h00 Postulez sur la plateforme de l'inclusion via le lien.

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Assistant / Assistante de direction

Emploi Négoce - Commerce gros

-, 974, La Réunion, La Réunion

Centre de remise en forme sur St Paul recherche un apprenti pour préparer le diplôme Titre Professionnel Assistant(e) de direction (niveau 5 - Bac+2). Ecole de formation sur St Leu et entreprise sur St Paul. Vos missions en entreprise (au siège social) : soutien administratif polyvalent *Gestion et suivi des documents administratifs (classement, archivage, organisation) *Réception, traitement et orientation des appels téléphoniques et des emails *Préparation de dossiers et assistance aux différentes équipes *Contribution à la petite comptabilité (saisie de factures, suivi des règlements, rapprochements simples) *Support au secrétariat (planning, rédaction de courrier, suivi des fournisseurs et partenaires) Côté commercial : *Développement et fidélisation de notre clientèle -prospection et téléphonique et prise de rdv -accueil des prospects et accompagnement dans la découverte de notre concept EMS -suivi commercial : présentation des offres, gestion des objections et conclusion des ventes -fidélisation des adhérents : accompagnement lors des séances, suivi personnalisé et conseils -participation à la gestion quotidienne du studio : organisation, accueil, suivi des plannings -contribution[...]

photo Secrétaire comptable

Secrétaire comptable

Emploi Négoce - Commerce gros

-, 974, La Réunion, La Réunion

Centre de remise en forme sur St Paul recherche un apprenti pour préparer le diplôme Titre Professionnel Secrétaire comptable (niveau 4 - Bac). Ecole de formation sur St Leu et entreprise sur St Paul. Vos missions en entreprise (au siège social) : soutien administratif polyvalent *Gestion et suivi des documents administratifs (classement, archivage, organisation) *Réception, traitement et orientation des appels téléphoniques et des emails *Préparation de dossiers et assistance aux différentes équipes *Contribution à la petite comptabilité (saisie de factures, suivi des règlements, rapprochements simples) *Support au secrétariat (planning, rédaction de courrier, suivi des fournisseurs et partenaires) Côté commercial : *Développement et fidélisation de notre clientèle -prospection et téléphonique et prise de rdv -accueil des prospects et accompagnement dans la découverte de notre concept EMS -suivi commercial : présentation des offres, gestion des objections et conclusion des ventes -fidélisation des adhérents : accompagnement lors des séances, suivi personnalisé et conseils -participation à la gestion quotidienne du studio : organisation, accueil, suivi des plannings -contribution[...]

photo Assistant commercial / Assistante commerciale

Assistant commercial / Assistante commerciale

Emploi Enseignement - Formation

-, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Lieu d'exercice : Angers (49) Durée de la mission : 02/032026 au 31/08/2025 Statut : poste permanent de contractuel d'un an renouvelable (CDD) Quotité : 100% Salaire : catégorie B - selon grille statutaire Entreprise Le GRETA-CFA 49 est le centre de formation de l'Éducation Nationale. Acteur incontournable du département du Maine-et-Loire, notre maillage territorial nous permet d'être au plus proche de nos 2840 apprenants. Dédié à l'apprentissage et à la formation continue, nous dispensons des formations dans de multiples secteurs : l'industrie, le bâtiment, le tertiaire, l'hôtellerie et la restauration, le tourisme, le sanitaire et le médico-social, la logistique, et la prévention santé et sécurité au travail. Descriptif du poste Intégré-e au sein du service commercial du GRETA-CFA 49, vous serez en relation étroite avec les membres du service, principalement le CFP (Conseiller en Formation Professionnelle) et la responsable commerciale. Action commerciale - Participer à la construction, la mise en œuvre et l'actualisation du Plan Annuel d'Action Commerciale et Communication (PAACC) en lien avec un Conseiller en Formation Professionnelle. - Participer aux bilans des[...]

photo Responsable d'agence commerciale

Responsable d'agence commerciale

Emploi

-, 8, Ardennes, Grand Est

Devenez Directeur d'Agence Commerciale Franchisé(e) H/F et donnez du sens à votre carrière ! Vous souhaitez entreprendre tout en étant accompagné(e) ?Vous recherchez un projet professionnel à fort impact humain et social ? Rejoignez le premier réseau national spécialisé dans l'aménagement du domicile des seniors et des personnes à mobilité réduite ! Le Poste : Une Opportunité Clé pour un Entrepreneur Ambitieux En tant que Directeur(trice) d'un centre de profit franchisé , vous serez au cœur du développement de votre agence et de votre secteur. Vous bénéficiez d'un accompagnement technique et commercial complet , ainsi que d'un service de formation continue pour vous assurer un démarrage et une montée en compétences optimaux. Vos missions principales : Piloter votre agence en toute autonomie : gestion des équipes, organisation des plannings et suivi financier. Recruter et encadrer votre personnel , afin de garantir un service de qualité à vos clients. Développer votre activité commerciale : participation à des salons, prospection, prescription auprès des acteurs locaux. Évaluez le potentiel commercial de votre zone d'implantation et définissez des stratégies adaptées pour[...]

photo Téléopérateur / Téléopératrice

Téléopérateur / Téléopératrice

Emploi

-, 75, Paris, Île-de-France

L'ENTREPRISE Le cabinet de recrutement Jobmania recrute pour son client : Europ Assistance ! Fondée en 1963, Europ Assistance, l'inventeur du concept d'assistance, accompagne ses clients dans plus de 200 pays et territoires grâce à un réseau de 750.000 partenaires agréés et 40 centres d'assistance. Notre mission est d'apporter aux personnes et aux entreprises des solutions adaptées à toute situation d'urgence ou de la vie quotidienne - n'importe où, n'importe quand. Europ Assistance fournit des services d'assistance automobile et habitation, d'assistance et d'assurance voyage, ainsi que des services d'assistance à la personne comme l'accompagnement des seniors, l'assistance à domicile, la télémédecine et la conciergerie. Vous souhaitez apporter votre talent au sein d'une entreprise qui donne du sens à votre métier, nous vous proposons de travailler dans les locaux ultra modernes d'Europ Assistance, au sein de notre Pôle d'Assistance Voyage. LES MISSIONS Votre rôle est primordial, voici vos missions : - Réception d'appels entrants - Analyse de la demande du clients - Contrôle des droits à prestations - Proposition de solutions pertinentes au client - Contact de prestataires[...]

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Formateur / Formatrice

Emploi Enseignement - Formation

-, 971, Guadeloupe, Guadeloupe

Nous sommes un centre de formation innovant, dédié au développement des compétences professionnelles dans des secteurs clés tels que l'hygiène et la propreté. Nous proposons des formations adaptées aux besoins du marché pour assurer l'employabilité durable de nos apprenants (demandeur d'emploi principalement). Vos missions : En tant que Formateur/trice en Propreté et Hygiène, vous serez responsable de : Concevoir, animer et évaluer des sessions de formation en APH, en lien avec les référentiels professionnels. Accompagner les apprenants dans l'acquisition des compétences techniques et comportementales nécessaires. Adapter vos méthodes pédagogiques aux différents profils d'apprenants. Assurer un suivi personnalisé et contribuer à leur réussite professionnelle. Participer à l'élaboration des supports de formation et à l'amélioration continue des contenus. Lieux de formation: Morne À L'Eau (1 formateur/rice) et Basse-Terre (1 formateur/rice) / Début de mission: à partir de mars 2026 pour Morne À L'Eau et mai 2026 pour la Basse-Terre. Compétences requises : Maîtrise des techniques de nettoyage et des normes d'hygiène et de sécurité (RABC, produits chimiques, gestes et[...]

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Gardien / Gardienne d'immeuble

Emploi Immobilier

-, 972, Martinique, Martinique

Acteur(s) essentiel(s) du quotidien des résidents, vous contribuez au bon fonctionnement des immeubles. -Entretien des parties communes, des abords et gestion des déchets -Suivi des petites interventions, et signalement des anomalies -Application des règles de sécurité -Accueil, information et accompagnement des locataires -Participation aux états des lieux, visites de logements et promotion des résidences -Contribution au vivre ensemble et au lien social Doté(e) d'une bonne maîtrise de la médiation. Vous êtes titulaire d'un CAP gardien d'immeuble ou Bac pro services de proximité et vie locale ou expérience équivalente. Vous êtes doté(e) d'un bon relationnel, de capacités d'adaptation et de travail en équipe Vous ferez preuve de rigueur dans le suivi des interventions et des procédures Poste à pourvoir sur le Centre et le Sud de la Martinique

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Cadre de santé

Emploi Hôpitaux - Médecine

-, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Les missions qui vous attendent en quelques mots ? Au sein de l'UAMSS, vous serez responsable de la coordination de la mise en place d'une nouvelle unité dédiée à l'accompagnement des patients à la sortie. Vous piloterez une équipe d'une vingtaine de professionnels et organiserez les interventions paramédicales, médicales et sociales afin de garantir la continuité du parcours entre l'hospitalisation et le retour à domicile ou en structure. Vous participerez à l'élaboration du projet de sortie du patient et apporterez conseil et soutien au patient ainsi qu'à sa famille dans les démarches administratives, en étroite collaboration avec l'assistante sociale. Vous assurerez la coordination avec les différents partenaires et veillerez à maintenir une communication fluide avec l'ensemble des acteurs sociaux et médico-sociaux impliqués dans le parcours du patient. Vous veillerez à une organisation rationnelle et optimale des moyens, appliquerez les règles de gestion du personnel et contribuerez au développement des compétences en favorisant la formation continue. Vous garantirez la sécurité et la qualité des processus de sortie, tout en assurant le suivi des indicateurs qualité[...]

photo Assistant / Assistante de service social

Assistant / Assistante de service social

Emploi

-, 6, Alpes-Maritimes, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Le CCAS d'Antibes Juan-les-Pins recherche pour son service « Action et Aide Sociales » Un Assistant de Service Social OU Conseiller en Economie Sociale et Familiale (H/F). Sous l'autorité de la responsable d'unité administrative, vous assurez les missions axées sur la prévention des expulsions locatives. Missions : - Accompagner les usagers en procédure d'expulsion locative (public âgé de plus de 60 ans sans enfant mineur à charge ainsi que le public bénéficiaire du RSA sans enfant mineur à charge) : *Etablir les diagnostics sociaux et financiers et les enquêtes sociales afin de les transmettre aux instances décisionnaires (Tribunal d'instance, Sous-Préfecture.) *Etablir un plan d'action afin de favoriser le maintien dans le logement ou le relogement des personnes suivies. *Organiser les démarches administratives liées à la procédure d'expulsion, en lien avec tous les services et partenaires concernés (ADIL, CAF, CCAPEX, CASA, SIAO, commission de surendettement.). *Rédiger des rapports, comptes rendus, et courriers dans le cadre de l'accompagnement du bénéficiaire. *Accompagner les usagers en situation d'expulsion sur le plan budgétaire - Réaliser le suivi administratif[...]

photo Assistant / Assistante de service social

Assistant / Assistante de service social

Emploi Hôpitaux - Médecine

-, 1, Ain, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous faisons partie de l'Association ORSAC (Loi 1901), fondée en 1937 et reconnue d'utilité publique par décret du 25 janvier 1952. L'association attache une grande importance à l'adaptation de ses accompagnements aux besoins des personnes accueillies dans les secteurs du sanitaire, social et médico-social. Notre devise : « Tout mettre en œuvre pour accueillir, soigner, accompagner, responsabiliser et insérer chacune des personnes accueillies ». Les établissements ORSAC sont implantés dans les départements de l'Ain, du Rhône, de la Drôme, de l'Isère et des Alpes-Maritimes. Présentation de l'établissement : Le SMR Gavoty, situé à Bourg-en-Bresse, dispose de : 56 lits en hospitalisation complète, 25 places d'hospitalisation de jour. L'établissement est spécialisé dans la rééducation neurologique et la prise en charge de l'appareil locomoteur, avec une approche centrée sur la qualité et la sécurité des soins, y compris sur le temps de nuit. Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un assistant de service social (h/f) en CDD du 18 avril au 7 août 2026 à temps plein. Vous intervenez dans le cadre du parcours de soins, en accompagnant les personnes[...]

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Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi

-, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Vous aurez pour mission les tâches suivantes : - Accueillir et écouter activement des personnes majeures et mineures en difficulté sociale, victimes ou mis en cause, se présentant soit au commissariat, soit en gendarmerie, soit sur une permanence du CIDFF SEF. Une partie de l'activité se concentre sur les personnes victimes de violences conjugales. - Identifier les besoins des usagers et des victimes dans les champs : social, économique et professionnel. Les informer sur les ressources sociales locales et les orienter sur les dispositifs de droit commun du territoire pour faciliter et coordonner leurs démarches. - Travailler en étroite collaboration avec les services de police et de gendarmerie, sur la base des orientations, des informations recueillies dans le respect des obligations légales et de la déontologie de chacun. - Evaluer la nature des besoins sociaux du public orienté principalement par les services de police et de gendarmerie, informer le public sur les dispositifs de droit commun de la sphère sociale, médicoéducative et juridique. - Réaliser l'intervention de proximité et proposer une solution adaptée, dans l'urgence si nécessaire : actes éducatifs ou de[...]

photo Assistant social / Assistante sociale

Assistant social / Assistante sociale

Emploi

-, 18, Cher, Centre-Val de Loire

Référence CSP: O018251/222000617 Rejoindre le Département du CHER offre plus qu'un emploi : pour agir et s'accomplir. Vous ferez partie d'une équipe engagée, prête à relever les défis du XXIème siècle. Votre travail aura un impact direct sur la qualité de vie des 300 000 habitants. Devenez le moteur du changement du Département ! La Direction Enfance Famille veille au bien-être des enfants et des familles. Elle coordonne les actions liées à la protection de l'enfance, promeut l'accès aux services éducatifs, et encourage le soutien aux familles en difficulté. Nous recherchons un Référent socio-éducatif F/H pour la Direction Enfance Famille. Vos missions seront les suivantes : . Accueil, accompagnement et social : Accueillir, informer et orienter les agents/usagers rencontrant des difficultés matérielles, familiales ou psychologiques. Élaborer des diagnostics psychosociaux et des projets d'accompagnement ou plans d'aide personnalisés dans le cadre d'une démarche sociale, éducative ou médico-sociale. Évaluer les besoins des usagers à l'aide d'outils internes, conformément à la législation, et mettre en œuvre des actions de médiation et de négociation auprès des organismes[...]

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Contrôleur / Contrôleuse de gestion sociale

Emploi Hôpitaux - Médecine

-, 992, Corse-du-Sud, Corse

MISSION Le contrôle de gestion sociale aura pour mission principale la mise en place et le suivi de l'ensemble de tableaux de bord et indicateurs RH. Ces indicateurs permettront le pilotage de la masse salariale et des ressources humaines. Les analyses détaillées de la politique des ressources humaines seront menées par la DRH en lien avec les autres Directions. Il appartiendra à ces dernières de réaliser les analyses de l'ensemble des tableaux de bord et indicateurs du contrôle de gestion social. Il réalisera en collaboration avec les directions supports le budget du titre 1 (Personnel non médical et médical) ainsi que les rapports infra annuels (RIA1 et 2) et toutes les écritures RH liées à la clôture budgétaire annuelle (CF). Le contrôle de gestion sociale aura une fonction de production, l'analyse et la validation se fera par la DRH. Tous les budgets de l'établissement seront concernés : budget principal, EHPAD, USLD, IFSI, GHT. ACTIVITES PRINCIPALES Pilotage de la masse salariale : Collecte et analyse de données sociales - Assurer un reporting mensuel des données : - Création de tableaux de bord mensuels sur plusieurs indicateurs sociaux (effectifs, pyramide des[...]

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Assistant social / Assistante sociale

Emploi

-, 75, Paris, Île-de-France

-Sous l'autorité de la responsable du service social : -Contribue à prévenir et traiter les problèmes sociaux des étudiants afin d'améliorer leurs conditions de vie et d'études. -Ecoute active et personnalisée, action d'aide, de soutien, d'information et d'orientation dans le cadre de la politique de l'établissement. -Accompagne et assure une prise en charge globale des étudiants dont il ou elle est référent. -Il ou elle reçoit, établit un bilan psychosocial, recherche et propose des éléments de réponse aux problèmes rencontrés. -Instruit les dossiers, rédige notes et évaluations sociales et participe aux diverses commissions : aides spécifiques, FSDIE. -Apporte son expertise dans les instances et les commissions au sein du CROUS ou des établissements. -Sensibilise le CROUS et les différents partenaires aux difficultés des étudiants et participe à la recherche de solutions institutionnelles. -Collabore à l'ensemble des activités et mission du service, contribue à son information. -Participe activement au développement technique de l'offre de service et suit leur évolution

photo Responsable administratif(tive) de gestion

Responsable administratif(tive) de gestion

Emploi Hôpitaux - Médecine

-, 75, Paris, Île-de-France

Titulaire ou contractuel / Grade Attaché d'administration hospitalière / Forfait cadre Spécificités liées à la fonction : Management d'équipe Poste à pourvoir à compter dès que possible Connaissances particulières requises/prévues Formation Attaché d'administration hospitalière EHESP, ou niveau master spécialisé en gestion hospitalière ou économie de la santé, ou expériences en milieu hospitalier La direction de la facturation gère les services de facturation répartis sur plusieurs sites géographiques parisiens : site Sainte-Anne, les sites « anciennement Maison Blanche »), deux sites hors Paris côté médico-social (Neuilly sur Marne et Epinay-sur-Orge) et les sept régies du GHU, rattachées aux sites d'hospitalisation. L'attaché(e) en charge des sites sud sera en charge des activités de psychiatrie des secteurs de psychiatrie rattachés au site Sainte Anne ainsi que l'activité de MCO et de SMR localisé sur le site Sainte Anne (la quasi-totalité de l'activité MCO décrite ci-dessus). Le poste est localisé sur le site Saint Anne rue Cabanis dans le 14ème arrondissement. Ce service centralise les admissions des patients et la gestion administrative des dossiers (système[...]

photo Aide-soignant / Aide-soignante

Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi Social - Services à la personne

-, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Missions générales : Dispenser des soins de prévention, de maintien, de relation et d'éducation à la santé pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de la personne, en collaboration avec l'infirmier et sous sa responsabilité. Missions permanentes : Dispenser des soins d'hygiène et de confort. Encadrer l'ASHQ dans l'organisation des soins d'hygiène et de confort. Stimuler les fonctions pour conserver ou développer l'autonomie de la personne. Collaborer aux soins préventifs et curatifs. Surveiller la personne et mesurer les paramètres liés à son état de santé. Participer à l'identification des besoins de la personne et aux gestes d'urgence. Distribuer et aider à la prise des repas en tenant compte des régimes. Participer à la tenue des dossiers de soins et aux transmissions orales et écrites. Collaborer au projet de vie personnalisé et au projet d'animation. Respecter les procédures de soins et les protocoles d'accompagnement. Entretenir l'environnement immédiat de la personne et les matériels de soins. Accueillir et encadrer les stagiaires. Accueillir et accompagner les personnes et leur entourage Connaissances particulières : Maîtriser[...]

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Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Social - Services à la personne

-, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Le multi-accueil Pirouette est à la recherche d'un/d'une éducateur/ éducatrice de jeunes enfants Période : de décembre 2025 à aout 2026. Période de fermeture : jours fériés, 23 décembre au 5 janvier, du 20 au 24 avril 2025. Missions : - Assurer un rôle de référent pédagogique, en concertation avec le directeur, mais aussi avec sa collègue EJE. Veiller à la cohésion de l'équipe professionnelle et à l'accompagnement des enfants et plus particulièrement au sein de sa section. - Assurer la continuité de responsabilité en l'absence du directeur et de la directrice adjointe. - Garantir l'application du projet social, éducatif et pédagogique au quotidien. - Accueillir et accompagner les enfants et leurs familles au quotidien, tant dans les temps de jeux et d'activités, que lors des actes de la vie quotidienne (repas, siestes, changes et soins). - Veiller et contribuer à la sécurité, au bien-être, à l'éveil et à l'épanouissement de chaque enfant. - S'occuper de l'aménagement, du nettoyage et de la désinfection des espaces de vie de l'enfant et du matériel. Critères obligatoires : Formation : Diplôme d'Etat d'éducateur de jeunes enfants (DEEJE) Compétences : Savoirs - Connaître[...]

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Directeur(trice) adjoint(e) d'établissement médicosocial

Emploi Hôpitaux - Médecine

-, 1, Ain, Auvergne-Rhône-Alpes

Lieu : Plateau d'Hauteville (01) Structure : ORSAC - Unité Territoriale d'Hauteville (UTH) Rattachement hiérarchique : Directeur de l'UTH L'ORSAC, Association fondée en 1937 et reconnue d'utilité publique, réunit plus de 3 400 collaborateurs autour de valeurs fortes plaçant la personne accueillie au cœur de l'accompagnement et du soin : Humanisme, Solidarité, Engagement. Au sein de l'association, l'Unité Territoriale d'Hauteville regroupe : Des établissements de Soins Médicaux et de Réadaptation (SMR) implantés sur le Plateau d'Hauteville et à Bourg-en-Bresse (01) ; Plusieurs établissements médico-sociaux : un EHPAD, un PASA, une Résidence Autonomie, un Établissement d'Accueil Médicalisé pour adultes en situation de handicap, ainsi qu'un ESAT, son foyer d'hébergement et un SAVS, situés sur le Plateau d'Hauteville (01). Contexte et positionnement du poste : Dans un contexte de structuration et de développement stratégique, l'Adjoint(e) de Direction - Assistant(e) Chef(fe) de Projets intervient en appui direct du Directeur de l'UTH. Il/Elle est membre du Comité de Direction et participe à différentes instances réglementaires et de gouvernance. Missions principales : Sous[...]

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Agent administratif / Agente administrative de l'Etat

Emploi Hôpitaux - Médecine

-, 75, Paris, Île-de-France

Titulaire ou Contractuel - Adjoint administratif - Catégorie C Poste à pourvoir dès que possible Le Groupe Hospitalier Universitaire Paris psychiatrie & neurosciences est né le 1er janvier 2019 des rapprochements des hôpitaux Sainte-Anne, Maison Blanche et Perray-Vaucluse. Missions Régisseur d'avances, des dépôts de valeurs et des recettes (50 %) : - Accueil téléphonique et physique des patients et du personnel soignant - Gestion et suivi des dépôts des fonds et des valeurs des patients hospitalisés - Gestion et suivi des aides financières aux patients - Gestion et suivi des avances pour séjours thérapeutiques - Gestion et suivi des avances pour frais de missions des personnels - Gestion et suivi des titres de transports pour les patients et les personnels - Encaissement des recettes des frais d'hospitalisation ou de consultations - Enregistrement des dépenses et recettes budgétaires - Tenue de la comptabilité de la régie : Contrôles journalier, hebdomadaire, mensuel et annuel des opérations de régie -Tenue des journaux comptables, du journal de caisse, contrôle et rapprochement des opérations sur le compte de Dépôts de Fonds au Trésor (DFT) - Dépôts et retraits[...]

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Agent / Agente des services hospitaliers

Emploi Social - Services à la personne

-, 22, Côtes d´armor, Bretagne

La Résidence KERMARIA, accueillant 31 résidents, est à la recherche d'un(e) Agent(e) de Service pour un remplacement à compter du 10 février 2026. Avant toutes les formalités, les résidents ont quelques exigences à vous partager : - « Moi ce que je veux, c'est quelqu'un qui sourit même sans raison. Et qui sait faire la conversation. même quand je l'ai déjà faite deux fois ! » - « Je cherche une personne polie. Parce que si quelqu'un doit me dire que j'ai mis mon pantalon à l'envers, j'aime que ce soit dit avec délicatesse. » - « Je veux une personne qui sourit. Un sourire, ça peut changer ma journée. » - « Quand on me dit : je reviens dans 5 minutes . j'ai besoin que ce soit vrai » Vos missions : un mélange de soin, de vie et d'humanité Au sein d'une équipe pluridisciplinaire bienveillante, sous la responsabilité de l'infirmière coordinatrice, vous serez amené(e) à : - Accompagner les résidents dans leur quotidien (soins d'hygiène, lever/coucher, repas, confort), tout en respectant et stimulant leur autonomie. - Vous inscrire dans une véritable démarche de soins, où chaque geste compte et chaque détail a son importance. - Contribuer à leur bien-être physique, psychologique[...]

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Auxiliaire de vie

Emploi

-, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Nous recherchons un(e) auxiliaire de vie sérieux(se), motivé(e) et bienveillant(e) pour accompagner au quotidien des personnes en situation de perte d'autonomie. Date de prise de poste : 29 décembre 2025 Type de contrat : CDI Temps de travail : 120 heures par mois Lieu d'intervention : Canton de Sainte Sévère sur Indre Vos missions : Aide à la toilette, à l'habillage et aux soins d'hygiène Aide à la mobilité et aux déplacements Préparation des repas, aide à la prise des repas Entretien courant du logement Accompagnement aux courses ou rendez-vous Stimulation et maintien du lien social Profil recherché : Expérience dans l'aide à domicile ou diplôme dans le secteur médico-social (DEAVS, ADVF, BEP Carrières Sanitaires et Sociales, etc.) Sens de l'écoute, patience et respect de la dignité des personnes Autonomie, ponctualité et discrétion Permis B et véhicule Nous offrons : Un contrat en CDI Une mutuelle prise en charge à 58% Un jour de repos fixe Un kit individuel pour l'aide à la mobilisation des personnes Le dimanche et jour férié majoré à 45% Si vous êtes motivé(e) par l'idée d'apporter votre soutien à ceux qui en ont besoin, nous serions ravis de vous accueillir parmi nous.

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Assistant / Assistante accueil petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

-, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

En tant qu'Agent(e) de Puériculture H/F (APE), vous assurez l'accueil et la prise en charge d'un groupe d'enfant aux travers d'activités d'éveil tout en respectant le rythme de chacun et les règles d'hygiène et de sécurité, avec le soutien des professionnels. Pour cela, vous avez pour principales missions : Accueillir parents et enfants dans un climat de confiance Proposer des activités quotidiennes adaptées aux enfants en collaboration avec l'équipe Faire preuve d'initiative et d'engagement dans la mise en œuvre du concept de bilinguisme Assurer la surveillance des siestes Participer aux soins des enfants : change, repas, endormissement Veiller en permanence à l'intégrité physique et psychique des enfants Participer aux réunions d'équipe, et si nécessaire aux entretiens avec les parents Collaborer avec les différents membres de l'équipe, le médecin, la psychologue Participer aux fêtes et à la décoration de la crèche Participer à l'entretien des locaux, et du matériel dans chacune des sections Participer aux formations proposées Profil : Vous êtes titulaire d'un CAP Petite Enfance / d'un BEP sanitaire et social Idéalement vous disposez d'une expérience de 2 ans en crèche Votre[...]

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Agent(e) entretien maintenance polyvalent(e) en collectivité

Emploi Social - Services à la personne

-, 34, Hérault, Occitanie

Vos Missions principales Sous la responsabilité du Directeur d'établissement, vous assurez l'entretien courant des bâtiments, des équipements et des espaces extérieurs. Maintenance préventive et corrective : Assurer les petites réparations en électricité (ampoules, prises), plomberie (fuites, joints), menuiserie (poignées, meubles) et peinture. Sécurité incendie : Veiller au respect des normes de sécurité, vérifier le bon fonctionnement des alarmes, des blocs de secours et tenir à jour le registre de sécurité. Logistique et confort : Préparer les chambres pour les nouveaux arrivants, aider au montage de meubles et au déplacement de charges lourdes si nécessaire. Entretien des extérieurs : Maintenance de la terrasse, des jardins et des abords (tonte occasionnelle, désherbage, salage en hiver). Suivi des prestataires : Accueillir et accompagner les entreprises extérieures lors des contrôles réglementaires. Profil recherché Compétences techniques : Vous êtes un "touche-à-tout" avec des bases solides en électricité, plomberie et second œuvre. Une habilitation électrique (BS ou B1V) est fortement souhaitée. Savoir-être : Vous êtes autonome, réactif et organisé. Travaillant au[...]

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Gestionnaire paie et administration du personnel

Emploi Social - Services à la personne

-, 36, Indre, Centre-Val de Loire

La Fédération Familles rurales de l'Indre emploie 50 salariés et accompagne son réseau de 130 associations locales. Elle rassemble plus de 5300 familles adhérentes, 1300 bénévoles et 600 salariés et se mobilise pour répondre aux besoins des familles dans des domaines variés. Dans le cadre du projet de la Fédération, le Référent Ressources Humaines & Paies contribue au fonctionnement du Service Ressources Humaines - Paies - Qualité - Prévention des risques, en lien avec les autres services de la Fédération et avec les associations Familles rurales. le Référent Ressources Humaines conduit notamment les activités suivantes : - Gestion administrative des salariés - Traitement de la paie - Déclarations sociales nominatives (mensuelles et évènementielles) - Rédaction et suivi des contrats de travail, en lien avec la Responsable Ressources Humaines - Contribution au fonctionnement du service et de la Fédération

photo Enseignant / Enseignante en activité physique adaptée (EAPA)

Enseignant / Enseignante en activité physique adaptée (EAPA)

Emploi Hôpitaux - Médecine

-, 1, Ain, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous faisons partie de l'Association ORSAC (Loi 1901), fondée en 1937 et reconnue d'utilité publique par décret du 25 janvier 1952. L'association attache une grande importance à l'adaptation de ses accompagnements aux besoins des personnes accueillies dans les secteurs du sanitaire, social et médico-social. Notre devise : « Tout mettre en œuvre pour accueillir, soigner, accompagner, responsabiliser et insérer chacune des personnes accueillies ». Les établissements ORSAC sont implantés dans les départements de l'Ain, du Rhône, de la Drôme, de l'Isère et des Alpes-Maritimes. Présentation de l'établissement : Le SMR Gavoty, situé à Bourg-en-Bresse, dispose de : 56 lits en hospitalisation complète, 25 places d'hospitalisation de jour. L'établissement est spécialisé dans la rééducation neurologique et la prise en charge de l'appareil locomoteur, avec une approche centrée sur la qualité et la sécurité des soins, y compris sur le temps de nuit. Nous recherchons un : ENSEIGNANT EN ACTIVITE PHYSIQUE ADAPTEE (H/F) - CDD (du 30 avril au 19 août 2026 - possibilité de renouvellement) - temps plein - Basé à Bourg en Bresse (Ain) Dans le cadre de vos missions, vous devez[...]

photo Veilleur / Veilleuse de nuit

Veilleur / Veilleuse de nuit

Emploi

-, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Le CCAS est un établissement public qui gère 44 structures à destination des personnes âgées, handicapées, de la petite enfance et intervient dans le secteur de la lutte contre les exclusions. Sa vocation est d'apporter du soutien aux personnes fragiles ou en difficulté. La MECS RAMEL, établissement du CCAS de Toulouse, accueille des enfants âgés de 3 à 18 ans confiés aux services de l'Aide sociale à l'enfance. La MECS RAMEL comprend plusieurs dispositifs : un internat de 27 enfants, un service extérieur d'accueil en petit collectif sur une villa de 6 places, un service d'appartements extérieurs de 25 places, ainsi qu'un service de placement à domicile de 18 places. Ces dispositifs sont placés sous l'autorité de trois chefs de services sociaux-éducatifs et d'une direction d'établissement. En tant que veilleur/veilleuse de nuit, intégré(e) au sein d'une équipe pluridisciplinaire, et sous l'autorité de l'équipe de direction, vous serez chargé(e) de l'accompagnement au coucher et levers des enfants/adolescents, ainsi que de la surveillance nocturne de l'unité où vous serez affecté(e). MISSIONS PRINCIPALES : - Le veilleur de nuit est un acteur à part entière de l'accompagnement[...]

photo Directeur / Directrice d'accueil de loisirs sans hébergement

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs sans hébergement

Emploi

-, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

En cohérence avec les orientations de l'association et le projet du secteur, et sous l'autorité de la coordinatrice enfance/jeunesse, le DAL et animateur enfance/jeunesse contribue à la mise en œuvre du projet social et famille de la structure. Vos missions principales sont : 1- Diriger un ACM Périscolaire dans une des trois écoles d'intervention Veiller à l'application de la réglementation des accueils de loisirs de mineurs : taux d'encadrement, règles d'hygiène, règles de sécurité. Garantir la sécurité morale, physique et affective des publics accueillis. Garantir le respect d'un cadre, pour les participants comme pour les équipes d'animation. Animer des activités socio-éducatives en direction des enfants. Développer la démarche participative auprès des enfants et des parents. Mettre en œuvre une démarche d'évaluation auprès des enfants et des parents. Proposer des animations et des activités innovantes, en lien avec les besoins des enfants. Concevoir et rédiger des projets/actions. Rédiger les bilans qualitatifs et quantitatifs des projets/actions. Encadrement des équipes et de l'animation des temps de réunion 2- Animer des temps d'animation au sein du Pôle jeunesse[...]

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Responsable de secteur immobilier locatif

Emploi Immobilier

-, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Rattaché à la Coordinatrice de secteurs, vous avez la charge et l'encadrement des personnels de gardiennage en locatif et en copropriété. Vos missions : Activités d'encadrement - Animer et fédérer son équipe, - Assurer l'encadrement, le contrôle du travail des gardiens et agents d'immeubles de son secteur, - Participer à et animer des réunions pour relayer les informations descendantes, ascendantes et garantir la fluidité de la communication sur son périmètre et en communiquer le compte rendu à son responsable, - Organiser la diffusion des décisions institutionnelles auprès de ses collaborateurs, et garantir leur mise en œuvre sur son périmètre, - Déployer la politique des ressources humaines sur son périmètre en termes de recrutement, de remplacement en cas d'absences, de gestion des carrières, de développement et de formation, - Déployer la politique Qualité en s'engageant à promouvoir et à participer à l'amélioration continue auprès de leur équipe, - Elaborer et maintenir à jour, en lien avec le service qualité, toute la documentation indispensable à la gestion et maintien des activités du service dans un objectif de continuité d'activité, - Assurer la gestion et le[...]

photo Surveillant / Surveillante de nuit

Surveillant / Surveillante de nuit

Emploi Social - Services à la personne

-, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Association La Source - Convention Collective 66 Dans le cadre d'un remplacement temporaire, l'Association La Source recrute un(e) Surveillant(e) de nuit en Contrat à Durée Déterminée pour ses établissements situés à Semblançay et Ambillou, accueillant des adultes en situation de handicap (Foyer de Vie et Foyer d'Accueil Médicalisé). Missions principales : Sous la responsabilité du chef de service et en lien avec les équipes éducatives et soignantes, vous assurez : - La surveillance et la sécurité des personnes accueillies durant la nuit. - La réponse adaptée aux situations d'urgence ou de détresse. - Le relais des informations utiles via la rédaction de transmissions écrites. - Le respect du cadre de vie et des protocoles d'hygiène, sécurité et bientraitance. Vous veillez au confort et au bien-être des résidents, en tenant compte de leurs besoins spécifiques et de leur rythme de vie. Profil recherché : - Expérience appréciée auprès d'un public adulte en situation de handicap. - Sens des responsabilités, autonomie, discrétion et bienveillance. - Capacité à gérer les situations d'urgence et à travailler seul(e). - Titulaire du PSC1 ou d'une formation de surveillant de[...]

photo Educateur(trice) spécialisé(e) en milieu ouvert

Educateur(trice) spécialisé(e) en milieu ouvert

Emploi Social - Services à la personne

-, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Bonjour, Vous êtes engagé(e)s dans l'accompagnement de personnes porteuses de handicap, et plus particulièrement de pathologies développementales telles que l'autisme, et êtes diplômés et/ou expérimentés ? Éventuellement vous maîtrisez les méthodes comportementales (ABA, TEACCH, PECS ...) ? Vous souhaitez choisir vos accompagnements, avec un statut salarié (par les familles), sans passer votre temps à chercher des missions ? CAP FAMILY est un Service à la Personne agréé dans les départements d'Ile de France 75_77_78_91_92_93_94_95 et de Province 31_33_37_41_44_45_69_79_83. Les très nombreuses FAMILLES qui nous sollicitent cherchent des intervenants en 1 pour 1 (2 à 35h en semaine - WE - vacances - long terme ou ponctuelles), pour des accompagnements du type : - Accompagnement psycho-éducatif (supervisé ou non) ; - Garde adaptée (récréatif, occupationnel, fonctionnel, accompagnement aux activités extérieures ...) ; - Accompagnement sportif, artistique ... ; En passant par CAP FAMILY, vous pouvez aussi bénéficier de formations entièrement financées sur les fondamentaux de l'autisme. CAP FAMILY co-finance également des formations spécifiques, du type ABA, Gestion des troubles[...]

photo Technicien / Technicienne marketing digital

Technicien / Technicienne marketing digital

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

-, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Dans le cadre de notre croissance, nous recherchons un Alternant Chargé de Communication & Webmarketing H/F pour renforcer notre visibilité et l'engagement de nos communautés. Vos missions: Communication digitale & réseaux sociaux - Création de contenus engageants en respectant l'identité de chaque marque (photos, vidéos, articles, stories, reels, shorts). - Gestion et animation des réseaux sociaux (Instagram, Facebook, LinkedIn, TikTok, YouTube). - Veille et modération pour maintenir une e-réputation positive et proactive. Marketing de contenu & branding - Participation à l'élaboration de supports de communication (newsletters, bannières web, fiches produits, brochures, communiqués de presse, annonces print). - Rédaction de contenus optimisés pour le référencement (SEO). Stratégie & analyse - Suivi des performances des campagnes et des actions mises en place (KPI, reporting, analyse d'audience). - Veille concurrentielle et proposition d'optimisations pour améliorer la stratégie digitale. Production multimédia - Création de visuels impactants et montage vidéo pour promouvoir nos marques. - Organisation et réalisation de shootings produits et mises en scène. Collaboration[...]

photo Hôtelier-restaurateur / Hôtelière-restauratrice

Hôtelier-restaurateur / Hôtelière-restauratrice

Emploi Social - Services à la personne

-, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

À propos de nous : La Résidence Seniors STELLA "La Villa Vaucanson" propose un cadre de vie convivial et sécurisant, complété par un service d'Appart Hôtel destiné à accueillir familles, visiteurs et voyageurs de passage. Pour renforcer notre équipe, nous recherchons un(e) agent hôtelier polyvalent(e) motivé(e) et disponible les week-ends . Vos missions : Assurer le service en salle lors des repas Veiller à la qualité de l'accueil et au confort des résidents et clients Participer à la bonne organisation et à la convivialité de la résidence Profil recherché : Expérience souhaitée dans l'hôtellerie, la restauration ou un poste similaire Sens du service, sourire et courtoisie Organisation, polyvalence et autonomie Esprit d'équipe et disponibilité le week-end Conditions du poste : Poste à temps complet - week-ends Contrat : CDI Lieu de travail : Résidence Seniors STELLA- TOURS Pourquoi nous rejoindre ? Une ambiance chaleureuse et bienveillante Un environnement de travail humain et valorisant La possibilité de développer vos compétences dans un cadre polyvalent Intéressé(e) ? Postulez dès maintenant en envoyant votre CV et, si possible, une lettre de motivation. Type[...]

photo Aide à domicile

Aide à domicile

Emploi Social - Services à la personne

-, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Vos missions seront les suivantes : - Entretien du linge - Aider la personne à la prise des repas et des médicaments - Aider à la toilette - Aider la personne à se lever et se coucher le soir - Accompagner la personne pour les courses Horaires : 9h à 13h et 16h à 19h30, du lundi au dimanche en roulement, 2 jours de repos par semaine

photo Conseiller médiateur / Conseillère médiatrice en numérique

Conseiller médiateur / Conseillère médiatrice en numérique

Emploi

-, 18, Cher, Centre-Val de Loire

Au sein d'une équipe de 3 personnes et sous la supervision de la Responsable de Territoire, tes principales missions seront : Animer des sessions d'accompagnement au numérique au sein de structures partenaires et en gérer les aspects logistiques : Au sein de nos structures partenaires telles que France Travail, structures d'action sociales, tu seras responsable de l'encadrement et de l'animation des séances d'accompagnement aux usages numériques destinées à nos bénéficiaires. Assurer la bonne organisation logistique des sessions d'accompagnement en respectant les engagements pris avec les structures partenaires (nombre de participants, planning, matériel, salle, connectivité .) Contribuer activement à la communication avec nos partenaires pour faciliter l'orientation des bénéficiaires. En appui au Responsable de Territoire, collecter les données de suivi quantitatives et qualitatives des parcours : Collecter les données qualitatives telles que l'acquisition de compétences et la satisfaction des bénéficiaires, ainsi que des données quantitatives incluant le nombre de bénéficiaires, de modules, les passages de niveau et le nombre d'heures consacrées ainsi que l'évaluation[...]

photo Chargé / Chargée de recrutement

Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

-, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Chez ARTUS, vous aurez la possibilité de valoriser vos compétences et d'exploiter votre potentiel ! Créé il y a un peu plus de 30 ans à Tours (37), ARTUS se démarque par : - la liberté d'action offerte aux collaborateurs, - l'importance accordée à la formation, - la confiance accordée à l'ensemble des collaborateurs, - la rapidité de décision qui offre une grande agilité, - la proximité entre la direction et les équipes, Fort de ses 90 agences en France et à l'international, ARTUS est un groupe 100 % indépendant et familial. Il se développe sur l'ensemble de ses marchés, offrant ainsi des possibilités d'évolution et de mobilité importantes. Considération, Écoute, Agilité et Proximité sont les maîtres mots qui définissent l'ADN d'Artus. Vous partagez ces valeurs ? Vous souhaitez mettre à profit votre expertise au sein d'ARTUS ? Vos futures missions principales : - Accueil physique et téléphonique - Rédaction et diffusion d'annonces sur les différents supports à votre disposition - Recherche et sélection des candidats sur les Jobboards et les réseaux sociaux (sourcing) - Réalisation des pré-qualifications téléphoniques, des entretiens de recrutement et contrôles de référence -[...]

photo Applicateur / Applicatrice hygiéniste

Applicateur / Applicatrice hygiéniste

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

-, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Pour une entreprise spécialisée dans le traitement des nuisibles, nous recherchons un technicien applicateur H/F.(3D) en itinérance sur le secteur Indre et Loire - Loiret Vous éliminez ou limitez la propagation d'espèces nuisibles (insectes, rongeurs.) par capture (pièges.) ou destruction (traitements chimiques.) Vous réalisez les traitements de salubrité et de désinfection de locaux selon les règles de sécurité et la réglementation sanitaire. Vous intervenez chez des particuliers ou des professionnels (restaurants, collectivités , bailleur social etc.) selon le planning transmis par l'entreprise. - - Réaliser des désinfections par pulvérisation ou nébulisation - Réaliser des interventions nécessitant des habilitations - Appliquer les règles d'hygiène, de propreté et de sécurité - Appliquer les réglementations sanitaires - Appliquer les procédures de nettoyage et de désinfection - Diagnostiquer le type d'infestation et déterminer le mode de traitement (désinfection, désinsectisation, dératisation, fumigation...) - Appliquer les techniques de dératisation et de désinsectisation -Compte rendu des interventions sur l'application STANN Réaliser le service de dératisation[...]

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Agent hôtelier hospitalier / Agente hôtelière hospitalière

Emploi Social - Services à la personne

-, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

L'EHPAD Résidence Jeanne D'Arc située à Janville en Beauce (28) au carrefour de l'Eure et Loir, du Loiret et de l'Essonne recherche son/sa prochain(e) agent hôtelier pour parfaire son équipe. Si vous êtes aimez travailler auprès des personnes âgées, vous trouverez au sein de notre EHPAD une équipe dynamique et de nombreux projets en cours et/ou à réaliser. Amplitude horaire : 8h30 - 21h00 selon le poste : Hôtellerie/plonge matin : 9h30 - 17h00 (coupure de 30 minutes) Hôtellerie/plonge après-midi : 13h30 - 21h00 (coupure de 30 minutes Entretien/ plonge ou lingerie : 8h30 - 16h00 (coupure de 30 minutes) Description du service et des missions : Au sein du service Hôtellerie - Entretien - Lingerie - Plonge de l'EHPAD Résidence Jeanne d'Arc, composé de 7 agents, l'agent de service intervient sur 3 postes différents incluant l'hôtellerie/plonge, l'entretien/plonge et la lingerie. Il contribue au maintien de l'hygiène, du confort et de la qualité de vie des résidents. Il/Elle réalise des opérations de bionettoyage dans les différents secteurs de l'établissement et en contrôle la qualité par le biais d'autocontrôles. L'agent participe également aux activités hôtelières, assure[...]

photo Gestionnaire paie et administration du personnel

Gestionnaire paie et administration du personnel

Emploi

-, 18, Cher, Centre-Val de Loire

Le Gestionnaire paie, un rôle clé pour assurer la précision et la conformité des traitements salariaux au sein des entreprises. Calcule et prépare les bulletins de salaire des employés Assure la conformité des opérations de paie avec les législations sociales et fiscales, et les conventions collectives applicables Gère les déclarations sociales et fiscales liées aux salaires Traite les éléments de rémunération variable et les avantages en nature Répond aux questions des employés concernant leurs rémunérations et leurs déductions Peut participer à l'optimisation des processus de paie et à la formation des collaborateurs sur les aspects paie

Ressources supplémentaires